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    同煤集團公開招聘成熟,領(lǐng)軍人才的通告
    2019-03-15|資訊來源: 大同人才網(wǎng)|查看: 9808

    根據(jù)大同煤礦集團有限責任公司(以下簡稱“同煤集團”)“1311”人才工作思路以及安全生產(chǎn)、煤化工、金融等工作需要,按照“市場化選聘、目標化管理、契約化兌現(xiàn)”的原則,擬面向全國公開招聘成熟人才、領(lǐng)軍人才若干名。
      一、招聘崗位及人數(shù):
      (一)煤礦安全生產(chǎn)方面成熟人才
      1、煤礦生產(chǎn)單位總經(jīng)理(礦長)若干名;
      2、煤礦生產(chǎn)單位分管生產(chǎn)的副總經(jīng)理(副礦長)若干名。
      名額不限,根據(jù)同煤集團工作需要擇優(yōu)錄取,取滿為止。
      (二)煤化工方面領(lǐng)軍人才
      煤化工項目分管副總經(jīng)理若干名(工藝技術(shù)、設備、生產(chǎn)、工程等專業(yè)崗位)。
      (三)金融方面領(lǐng)軍人才
      金融機構(gòu)職業(yè)經(jīng)理人2名。
      煤化工、金融方面領(lǐng)軍人才可進行團隊招聘,即一個領(lǐng)軍人才帶領(lǐng)若干名成熟人才整體招聘至同煤集團。
      二、招聘條件:
      應聘人選須符合習近平總書記提出“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”國有企業(yè)領(lǐng)導干部“20字”標準;須符合同煤集團“1311”人才工作思路要求。即:政治站位高;有學歷、有閱歷、有能力;品德好;清正廉潔。按應聘崗位要求,還應分別具備以下基本條件:
      (一)應聘煤礦安全生產(chǎn)方面成熟人才
      1、必須具有全日制本科及以上采礦工程專業(yè)學歷。
      2、年齡應在35周歲以下,特別優(yōu)秀的不超過40周歲。
      3、須具有煤礦井下采掘一線連續(xù)五年以上工作經(jīng)歷,且須擔任2年以上采掘隊隊長或5年以上采掘隊生產(chǎn)副隊長。
      4、應聘總經(jīng)理(礦長)崗位的,須擔任煤礦生產(chǎn)單位分管生產(chǎn)副職2年以上;執(zhí)行力強,具有一定的企業(yè)管理能力,綜合協(xié)調(diào)能力強。
      5、應聘生產(chǎn)副總經(jīng)理(副礦長)的,現(xiàn)崗位必須是采掘隊隊長、生產(chǎn)技術(shù)科科長、調(diào)度室主任或采煤副總工程師以上職務,有一定生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力。
      (二)應聘煤化工方面領(lǐng)軍人才
      副總經(jīng)理人選:
      1、必須具有全日制本科及以上相關(guān)專業(yè)學歷。
      2、年齡應在52周歲以內(nèi),特別優(yōu)秀的可放寬。
      3、應具有8年以上的化工項目相應專業(yè)高層管理工作經(jīng)歷,且須擔任煤化工項目相應分管副總經(jīng)理3年以上。
      4、現(xiàn)任煤制天然氣、煤制烯烴、煤制甲醇等項目分管副總經(jīng)理級以上崗位的優(yōu)先錄用。
      (三)應聘金融方面領(lǐng)軍人才
      1、必須具有全日制本科及以上金融(財會)類專業(yè)學歷。
      2、年齡應在45周歲以下,特別優(yōu)秀的不超過50周歲。
      3、應具有10年以上的金融機構(gòu)管理工作經(jīng)歷,且須擔
      任金融機構(gòu)主要負責人3年以上。
      4、現(xiàn)任財務公司、投(融)資公司等機構(gòu)主要負責人的優(yōu)先錄用。
      三、招聘程序及聘用
      1、對所收集到的應聘人員資料進行整理審核,對于符合基本條件的,全部建檔建庫。
      2、經(jīng)同煤集團統(tǒng)一筆試、面試,依據(jù)應聘者考試總成績,擇優(yōu)選出目標人選。
      3、通過組織考察等程序,擬定選聘意見后,提交同煤集團黨委常委會議研究確定最終人選。
      4、對于符合基本條件但未進入最終人選的,建立備用人才庫,根據(jù)同煤集團工作實際,在以后工作中考慮選用。
      5、對擬聘任人員實行6個月的試用期,試用期滿考核勝任的,按規(guī)定履行人事關(guān)系調(diào)動和相關(guān)任職程序。
      四、薪酬待遇:
      1、對于所引進的成熟人才均實行年薪制,納入同煤集團薪酬體系。
      2、薪酬由月度預付薪酬和年度績效薪酬組成。月度預付薪酬比照同煤集團其他相同職級人員確定標準;年度績效薪酬根據(jù)所應聘的崗位,在30—50萬元的范圍內(nèi),根據(jù)所在單位年度效益情況和本人年度考核情況進行浮動。
      3、對于所引進的領(lǐng)軍人才,按照國內(nèi)同行業(yè)慣例標準制定薪酬標準。
      五、報名時間及方式:
      1、報名時間:2019年3月15日至5月31日
      2、凡自愿報名者,請將應聘人員登記表、學歷證書、專業(yè)職務資格證書、獲獎榮譽證書、身份證影印件發(fā)送到郵箱rsb7868340@126.com。
      3、聯(lián)系電話:馬 帥13994439098 辦:0352-7868341

      附件:應聘人員登記表




                     大同煤礦集團有限責任公司組織人事部
                         2019年3月15日


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