大同人才網(wǎng)提示：本簡(jiǎn)歷更新時(shí)間：2023-09-02
安建東
- 性 別：男
- 民 族：
- 年 齡：35 歲
- 籍 貫：山西大同
- 婚姻狀況：已婚
- 身 高： CM
- 體 重： KG
- 政治面貌：
- 學(xué) 歷：本科
- 工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上
- 住 址：太原
求職意向
自我描述
自我評(píng)價(jià)：本人至畢業(yè)以來(lái)，一直從事房地產(chǎn)銷售行業(yè)，對(duì)房地產(chǎn)有較深的了解，性格穩(wěn)重，做事有大局觀，細(xì)致并富有創(chuàng)造性思維。
教育經(jīng)歷
- 時(shí)間：2010.9-2014.7學(xué)校：井岡山大學(xué)專業(yè)：體育教育及財(cái)務(wù)管理
工作經(jīng)歷
- 時(shí)間：2021.06-2023.05公司名稱：廣西信誠(chéng)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)/建筑與工程所在部門：銷售部職位名稱：營(yíng)銷總監(jiān)
- 工作描述：1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目定位與包裝 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目品牌推廣 3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與客戶管理 4.負(fù)責(zé)銷售渠道開發(fā) 5.負(fù)責(zé)客戶問(wèn)題處理 6.負(fù)責(zé)客戶簽約與回款 7.負(fù)責(zé)銷售部各項(xiàng)制度制定與考核
- 離職原因：個(gè)人原因
- 時(shí)間：2020.8-2021.6公司名稱：山西名賀房地產(chǎn)開發(fā)有限公司公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)/建筑與工程所在部門：銷售部職位名稱：營(yíng)銷總監(jiān)
- 工作描述：1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目定位與包裝 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目品牌推廣 3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與客戶管理 4.負(fù)責(zé)銷售渠道開發(fā) 5.負(fù)責(zé)客戶問(wèn)題處理 6.負(fù)責(zé)客戶簽約與回款 7.負(fù)責(zé)銷售部各項(xiàng)制度制定與考核
- 離職原因：個(gè)人原因
- 時(shí)間：2017.3-2020.6公司名稱：深圳瑞誠(chéng)房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)/建筑與工程所在部門：銷售部職位名稱：渠道總監(jiān)
- 工作描述：一、參與項(xiàng)目前期的項(xiàng)目定位，VI畫面、文案設(shè)計(jì)，定價(jià)，營(yíng)銷戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)制定; 二、品牌推廣工作: 1、線上推廣渠道及內(nèi)容的制定 2、線下推廣渠道及內(nèi)容的制定 3、監(jiān)督考核品牌工作執(zhí)行效果; 三、渠道建設(shè)管理: 1、線上渠道體系策略及內(nèi)容的制定 2、線下渠道體系策略及內(nèi)容的制定 3、監(jiān)督考核渠執(zhí)行效果; 四、案場(chǎng)管理: 1、流程的制定 2、日常工作的監(jiān)督考核 3、數(shù)據(jù)的把控; 五、活動(dòng)促銷: 1、活動(dòng)方案的編寫 2、活動(dòng)方案可行性評(píng)估 3、整體營(yíng)銷活動(dòng)的把控; 六、團(tuán)隊(duì)管理: 1、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn) 2、管理政策的制定 3.團(tuán)隊(duì)氛圍的把控; 七、溝通協(xié)調(diào): 1、與開發(fā)商溝通協(xié)調(diào) 2、合作單位的溝通協(xié)調(diào) 3、 政府單位的溝通協(xié)調(diào)。
- 離職原因：個(gè)人原因
語(yǔ)言能力
- 外語(yǔ)語(yǔ)種：英語(yǔ)掌握程度：一般
