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大同市城區(qū)2013年

公開招聘義務(wù)教育小學(xué)教師公告

為適應(yīng)我區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展需要，充實(shí)優(yōu)秀教師力量，經(jīng)區(qū)委區(qū)政府會(huì)議研究同意，根據(jù)國家、省、市事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定和《大同市城區(qū)2013年公開招聘義務(wù)教育小學(xué)教師實(shí)施方案》，現(xiàn)就大同市城區(qū)2013年公開招聘義務(wù)教育小學(xué)教師有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘原則

招聘工作貫徹公開、公平、公正、競爭擇優(yōu)的原則，選拔品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)涞慕處熑瞬�，陽光招考、科學(xué)招考，確保各類優(yōu)秀人才充實(shí)到教育一線。

二、招聘崗位、計(jì)劃及待遇

1、招聘崗位及計(jì)劃：擬在大同大學(xué)招聘大同市城區(qū)義務(wù)教育小學(xué)校（全額事業(yè)單位）在編教師共35名，其中語文8名，數(shù)學(xué)8名，音樂5名，體育7名，美術(shù)7。

2、招聘人員待遇：招聘人員正式聘用后，享受所在事業(yè)單位同類人員的工資、福利待遇。

3、依據(jù)招考標(biāo)準(zhǔn)、考生報(bào)名情況和考試成績，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組集體研究，可對招聘計(jì)劃進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

三、招聘范圍和條件

本次招聘面向大同大學(xué)。

報(bào)考者須具備以下基本條件和資格條件：

（一）基本條件

1、 具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，具有奉獻(xiàn)、進(jìn)取精神，熱愛教育事業(yè)，品德端正，愛生敬業(yè)。

2、具有教師職業(yè)所需的職業(yè)道德、綜合素質(zhì)、專業(yè)技能和表達(dá)能力，有一定組織管理能力。

3、具有大同戶籍。

（二）資格條件

1、大同大學(xué)2013年二本及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，并取得學(xué)士及以上學(xué)位證書。

2、碩士研究生以上學(xué)歷，專業(yè)對口，在同等條件下，可優(yōu)先錄用；

3、所學(xué)專業(yè)須符合《公告》規(guī)定的各招聘崗位專業(yè)要求；

4、雙學(xué)位大學(xué)本科畢業(yè)生須以畢業(yè)證書標(biāo)明的所學(xué)專業(yè)報(bào)考。

（三）下列人員不得報(bào)考

1、在各級機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招考中有作弊記錄并受到禁考處罰的人員；

2、參加反動(dòng)組織、集會(huì)，非法宗教活動(dòng)的；

3、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、招聘程序

招考工作按發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、初審、面試（即教學(xué)能力測試）、體檢、考核考察、確定崗位、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

(一) 報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名信息、資格初審

① 本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式,每人限報(bào)一個(gè)專業(yè)崗位。

② 報(bào)名時(shí)間： 2013年4月26日下午至4月27日。

③ 報(bào)名地點(diǎn)：大同大學(xué)南區(qū)東北角格林豪泰快捷酒店

④ 報(bào)考時(shí)考生需填寫報(bào)考人員承諾書。

⑤ 公開招聘辦公室對考生報(bào)名信息進(jìn)行初審。通過面試、進(jìn)入體檢的考生由大同市學(xué)歷認(rèn)證部門對學(xué)歷真實(shí)情況予以認(rèn)證，由公安部門對戶籍情況予以證明，如有情況不符者，取消錄用資格。

⑥ 報(bào)名人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到擬招聘人數(shù)的3倍以上，對報(bào)名人數(shù)不達(dá)競爭比例的專業(yè)，或報(bào)名人數(shù)達(dá)到競爭比例，但考生綜合考評結(jié)果不符合用人單位標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究可適當(dāng)調(diào)整比例，擇優(yōu)選拔，寧缺勿濫。

　2、現(xiàn)場資格審查

① 資格審查的內(nèi)容

按照報(bào)考條件，對報(bào)考者的戶籍、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、年齡以及報(bào)名信息的真實(shí)性進(jìn)行現(xiàn)場初審，報(bào)考者要填寫承諾書，對自己申報(bào)的個(gè)人相關(guān)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如發(fā)現(xiàn)虛假信息,一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。

② 資格審查須提供的證件、材料

報(bào)考人員須提供：本人身份證、學(xué)生證、戶口、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證或就業(yè)協(xié)議書原件、在校學(xué)習(xí)情況證明原件及復(fù)印件；近期同底免冠二寸紅底彩照6張；其他與教師崗位相關(guān)的教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證、計(jì)算機(jī)等級證等證件、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件。

③ 資格審查和驗(yàn)證工作貫穿招聘工作全過程。在招考各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假騙取報(bào)考資格或冒名頂替者，隨時(shí)取消資格。

(二)、初審

１、依據(jù)報(bào)考人員綜合素質(zhì)、普通話標(biāo)準(zhǔn)程度、語言表達(dá)能力、個(gè)人獲獎(jiǎng)情況等綜合條件按照計(jì)劃招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試的人員。

２、若學(xué)校生源及初審未達(dá)到招聘標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組集體討論決定，可適當(dāng)調(diào)整進(jìn)入面試人員的比例。

３、通過資格審查及初審的人員，于面試前一天由領(lǐng)導(dǎo)組辦公室通知參加面試（即教學(xué)能力測試）。

面試、體檢、考核考察工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢、考核考察不合格者不予聘用。

4、為選拔優(yōu)秀人才，本次招聘試行“按學(xué)科類別設(shè)置招聘計(jì)劃，高分考生優(yōu)先選擇崗位”的辦法。即：經(jīng)面試、考核、體檢入圍擬聘用人選的考生，按各學(xué)科考試成績排序，高分者優(yōu)先選擇具體應(yīng)聘崗位。具體方案由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究確定并屆時(shí)公布。

5、對面試、體檢、考核考察合格并明確具體應(yīng)聘崗位的考生，確定為擬錄用對象，在大同市城區(qū)人民政府網(wǎng)站及學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于7日。對公示中反映的問題要及時(shí)查清，以決定是否聘用。

6、公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期1年。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。不按規(guī)定時(shí)間到崗的取消聘用資格。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期內(nèi)經(jīng)考核不符合聘用條件的，聘用單位可隨時(shí)單方面解除聘用，并報(bào)原鑒證機(jī)關(guān)備案。

六、有關(guān)事項(xiàng)

1、本次招聘，在大同市城區(qū)2013年公開招聘義務(wù)教育小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由大同市城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組成招聘工作辦公室具體組織實(shí)施。

2、招聘工作要嚴(yán)格執(zhí)行法規(guī)，嚴(yán)明工作職責(zé)，嚴(yán)肅工作程序，嚴(yán)守工作紀(jì)律，堅(jiān)決制止和糾正招聘中的違法、違紀(jì)、違規(guī)行為，確保招聘工作公開、公平、公正。

3、招聘工作在區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下進(jìn)行，秉承“陽光招聘、誠信考試”的招考宗旨，實(shí)行信息公開、程序公開、條件公開、結(jié)果公開，接受廣大考生和社會(huì)各界的監(jiān)督。

4、本公告在大同大學(xué)發(fā)布，由大同市城區(qū)2013年公開招聘義務(wù)教育小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

大同市城區(qū)公開招聘義務(wù)教育小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

二○一三年四月二十六日